京东_阿里_百度等大厂齐发声：向大公司病开刀

摘要： 鞭牛士报道月日消息据路透社报道美国司法部和周五要求美国上诉法院制定快速时间表以考虑一项新法律的法律挑战该法律要求总部位于中国的字节跳动在月日之前剥离在美国的资产否则将面临一项禁令字...

鞭牛士报道，5月18日消息，据路透社报道，美国司法部和 TikTok 周五要求美国上诉法院制定快速时间表，以考虑一项新法律的法律挑战。该法律要求总部位于中国的字节跳动在 1 月 19 日之前剥离 TikTok 在美国的资产，否则将面临一项禁令。TikTok、字节跳动和一群 TikTok 内容创...

快科技5月27日消息，随着中国电商巨头京东和阿里巴巴在618大战”前夕，提出整治大公司病”，这一话题迅速引起了广泛关注。

京东创始人刘强东在内部会议上明确表示，长期业绩不佳且缺乏拼搏精神的员工，不符合公司的文化。

京东高管也承认集团体系存在大公司病”，松散的管理导致了公司发展缓慢和企业文化问题，现在需要亡羊补牢”。

阿里巴巴集团在公布2024财年财报时，由集团主席蔡崇信和首席执行官吴泳铭联合署名的致股东信中提到，公司在过去25年的成长中出现了大公司病”的症状。

百度集团资深副总裁崔珊珊在公司年度先进颁奖活动上，直言不讳地指出了大厂病”的多项问题，包括内部协同困难、工作态度问题和沟通不畅等。

同时崔珊珊强调，公司管理层正在着重关注并解决这些问题。

字节跳动CEO梁汝波也曾在2024年年度全员会上提到，公司面临的最大危机是变得平庸，包括低效、迟钝和标准降低。

他强调，字节跳动需要加强危机感，始终以创业的心态，避免陷入大公司病”的困境。